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Atelier DISCOVER Excellence – Débute le 13 octobre 2026
Clientèle cible
La formation DISCOVER Excellence s’adresse aux leaders, gestionnaires et professionnels qui souhaitent développer un regard plus clair sur leur organisation, comprendre les comportements qui influencent la performance et voir au-delà des outils. Elle convient à toute personne désirant approfondir sa compréhension des dynamiques organisationnelles et renforcer une culture axée sur des principes durables.
Préalable
Aucun
Description
DISCOVER Excellence est un atelier de base de deux jours qui présente le Modèle Shingo™, les principes directeurs du Shingo et les trois perspectives de l’excellence organisationnelle. Ce programme offre une expérience d’apprentissage riche et appliquée, permettant de comprendre comment les principes et les comportements soutiennent des résultats durables.
Il est conçu pour rendre votre apprentissage immédiatement applicable et vous aider à reconnaître comment une organisation peut libérer son plein potentiel pour atteindre l’excellence organisationnelle. Cet atelier constitue la base du parcours Shingo ; il est donc une condition préalable à tous les autres et mène ultimement à l’atelier BUILD Excellence.
Une expérience immersive et participative
En présentiel, l’atelier mise sur une participation active : discussions soutenues, exercices en sous‑groupes, mises en situation et séances de retour structurées, analyses post‑activité ou discussions de synthèse. Les visites « sur le terrain » se déroulent directement dans l’organisation hôte ; vous observez les processus sur place, échangez avec les équipes et posez vos questions aux employés pour enrichir l’analyse collective.
À la fin de l’atelier, une attestation officielle vous sera remise, confirmant la réussite de la formation.
À la fin de l’atelier, une attestation officielle vous sera remise, confirmant la réussite de la formation.
Objectifs
Au terme de cette formation, vous serez en mesure de :
- Expliquer le Modèle Shingo™ et son rôle dans l’atteinte de l’excellence organisationnelle
- Décrire les trois perspectives fondamentales qui soutiennent une culture d’amélioration continue et de performance durable
- Comprendre comment les principes directeurs du Modèle Shingo™ influencent les comportements et contribuent à des résultats pérennes
- Observer et analyser les comportements organisationnels grâce à une étude de cas interactive et une observation directe dans l’organisation hôte
Téléchargez le plan de cours (.PDF)
Veuillez noter que le prix de la formation inclut les dîners et les collations pour les deux journées.